家具廠里的業(yè)務(wù)員工資待遇應(yīng)該是什么樣？

這個(gè)數(shù)這樣的。
。
業(yè)務(wù)員工資等于。
基本工資加上銷售提成。
提成是和老板自己定的 我們這邊是百分之二。
如果好的話比如是實(shí)木家具或歐式皮類的話可能還要多一個(gè)點(diǎn)。
有什么不懂的可以在問我不過先把這個(gè)分給下 我等著有用。
。
謝謝了

家具業(yè)務(wù)員如何尋找客戶？

家具業(yè)務(wù)員銷售技巧 不管是哪個(gè)行業(yè)的銷售，都首先要對(duì)產(chǎn)品完全熟悉，加上良好的銷售技巧，有足夠的耐心和能夠勤備刻苦的精神才是做好業(yè)務(wù)的開始。
以下是家具業(yè)務(wù)員銷售技巧，需要的朋友可作一參考。
想做好業(yè)務(wù)，最重要的是用心，其次是追求效率，最后才是勤奮。
也就是說，一流的業(yè)務(wù)員運(yùn)用自己的智慧作業(yè)務(wù)，二流的業(yè)務(wù)員運(yùn)用自己的經(jīng)驗(yàn)作業(yè)務(wù)，三流的業(yè)務(wù)員運(yùn)用自己的體力作業(yè)務(wù)。
我不贊成每天四九城的亂跑的作業(yè)務(wù)方式，更不贊成蹲在電腦前面在互聯(lián)網(wǎng)上守株待兔的作業(yè)務(wù)。
作業(yè)務(wù)其實(shí)很簡(jiǎn)單，并不需要太辛苦，但是需要技巧。
首先，你要知道，作業(yè)務(wù)最大的忌諱就是沒有目的，沒有計(jì)劃的亂跑。
甚至有的業(yè)務(wù)員都不清楚自己現(xiàn)在、明天、下個(gè)星期應(yīng)該去那里跑業(yè)務(wù)，這樣的方式只能是徒勞無功，或者作成幾個(gè)很小的單子。
個(gè)人認(rèn)為正確的方法是， 首先，了解產(chǎn)品，了解產(chǎn)品的賣點(diǎn)、特性、價(jià)格、性價(jià)比等等。
一個(gè)成熟的業(yè)務(wù)員可以很快從產(chǎn)品上定位自己的目標(biāo)客戶群在那里。
比如，你銷售的是辦公家具，你要明確你的高端產(chǎn)品應(yīng)該銷售給什么樣的人群，中端產(chǎn)品應(yīng)該銷售給什么樣的人群等等。
銷售產(chǎn)品一定要有思路，應(yīng)該很明確的知道自己的產(chǎn)品應(yīng)該賣給什么樣的人群。
其次，在明確目標(biāo)客戶群以后分析客戶群。
你的目標(biāo)客戶群是什么樣收入的人群，是什么樣消費(fèi)習(xí)慣的人群，這樣的人群大多有什么樣的生活習(xí)慣，他們?cè)诠ぷ鳌⑸睢蕵返臅r(shí)候會(huì)涉及到什么樣的場(chǎng)所，他們經(jīng)常關(guān)注什么樣的媒體，他們有什么樣的消費(fèi)嗜好等等。
每一類人群的劃分，都可以很容易的找到他們的共性和特性，你的銷售工作就要針對(duì)這些東西。
最后，有的放矢的開展銷售工作或者廣告宣傳。
你并不一定要掃樓，也不一定要向每一個(gè)你見到的人推銷你的產(chǎn)品。
銷售的真諦就是把產(chǎn)品賣給需要它的人群。
針對(duì)于你的工作，你可以嘗試分析總結(jié)出你的目標(biāo)客戶群大多聚集在什么場(chǎng)所，大都關(guān)注什么樣的媒體。
可以通過廣告、促銷方案等等很多方式讓客戶了解你的產(chǎn)品。
下面具體一點(diǎn)，你作的產(chǎn)品是辦公家具。
初步了解并判斷，能夠使用你產(chǎn)品的客戶一般應(yīng)該是效益比較良好的企業(yè)單位或者事業(yè)單位政府機(jī)關(guān)等等。
我們首先將客戶群詳細(xì)劃分，分為兩大部分，一部分是效益良好的企業(yè)單位，一部分是事業(yè)單位及政府部門。
企業(yè)單位：這一類客戶群一定要公司規(guī)模比較大的企業(yè)，公司員工規(guī)模在100人以上，納稅規(guī)模在一般納稅人以上，具有眾多部門，較多辦公場(chǎng)所，較多部門經(jīng)理的企業(yè)。
這樣的企業(yè)在經(jīng)濟(jì)一般發(fā)達(dá)的二級(jí)城市大多屬于龍頭企業(yè)。
值得注意的是，這樣的目標(biāo)客戶群，一般采購(gòu)物品都使用公司自己的資金。
也就是說，他們消費(fèi)的是自己的直接成本。
這就導(dǎo)致這樣的企業(yè)的消費(fèi)會(huì)相當(dāng)理智，在產(chǎn)品的選購(gòu)方面，他們一般不會(huì)選擇很奢華的產(chǎn)品，他們重視的是產(chǎn)品的性價(jià)比，也就是說，他們重視的是產(chǎn)品的質(zhì)量和價(jià)格。
針對(duì)于這樣的客戶，希望你注意的是，不要企圖把產(chǎn)品銷售給他們會(huì)有很大的利潤(rùn)，如果你只想走量，哪么，你可以嘗試以較低的價(jià)格作為突破口打入這類市場(chǎng)么，你可以嘗試以較低的價(jià)格作為突破口打入這類市場(chǎng)。

佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠訴肖信桂勞動(dòng)爭(zhēng)議案

佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠訴肖信桂勞動(dòng)爭(zhēng)議案是2017年1月6日在廣東省佛山市禪城區(qū)人民法院審理的案件。
案由 其他勞動(dòng)爭(zhēng)議、人事爭(zhēng)議、勞動(dòng)爭(zhēng)議、民事 權(quán)責(zé)關(guān)鍵詞 簡(jiǎn)易程序、訴訟請(qǐng)求、審判程序、證明責(zé)任（舉證責(zé)任）、自認(rèn)、證明、證據(jù)、訴訟關(guān)鍵詞、合同、民事責(zé)任規(guī)定、權(quán)責(zé)情節(jié)、民商事案例原文 廣東省佛山市禪城區(qū)人民法院 民事判決書 原告：佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼91440604MA4ULU1049。
投資人：肖朋文，總經(jīng)理。
委托訴訟代理人：李虹儒，廣東平諾律師事務(wù)所律師。
委托訴訟代理人：曾燕紅，廣東平諾律師事務(wù)所律師助理。
被告：肖信桂。
委托訴訟代理人：吳遠(yuǎn)生，湖南風(fēng)云律師事務(wù)所律師。
原告佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠與被告肖信桂勞動(dòng)爭(zhēng)議一案，本院于2016年12月16日立案受理后，依法適用簡(jiǎn)易程序獨(dú)任審理，公開開庭進(jìn)行了審理。
原告佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠的委托訴訟代理人李虹儒、被告肖信桂及其委托訴訟代理人吳遠(yuǎn)生到庭參加了訴訟。
本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
事實(shí)認(rèn)定及裁判理由 以下是雙方?jīng)]有爭(zhēng)議的事項(xiàng)，本院予以確認(rèn)： 勞動(dòng)仲裁請(qǐng)求：肖信桂于2016年9月22日申請(qǐng)仲裁，請(qǐng)求裁決確認(rèn)與佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠在2016年2月22日至2016年9月1日具有勞動(dòng)關(guān)系，佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠支付2016年3月21日至2016年9月1日的雙倍工資92169元、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償16985元。
勞動(dòng)仲裁結(jié)果：佛山市禪城區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)于2016年9月29日受理，于2016年11月25日作出佛禪勞人仲案非終字[2016]1407號(hào)仲裁裁決書，裁決確認(rèn)肖信桂與佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠于2016年2月26日至2016年9月5日存在勞動(dòng)關(guān)系，佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠支付肖信桂未訂立書面勞動(dòng)合同的二倍工資差額合共43755.15元，駁回肖信桂的其他仲裁請(qǐng)求。
佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠的訴訟請(qǐng)求：確認(rèn)雙方在2016年8月20日至2016年9月5日期間不存在勞動(dòng)關(guān)系，無需支付肖信桂未訂立書面勞動(dòng)合同的二倍工資差額合共43755.15元，本案訴訟費(fèi)用由肖信桂承擔(dān)。
2016年2月24日，肖信桂填寫佛山市澳升酒店家具有限公司求職表。
2016年2月26日，肖信桂入職佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠擔(dān)任油面師傅，雙方未訂立書面勞動(dòng)合同。
肖信桂的工資計(jì)算周期為自然月，實(shí)行保底計(jì)件工資。
佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠以現(xiàn)金方式支付肖信桂2016年2月至2016年5月工資。
肖信桂已收取在職期間的全部工資。
肖信桂在佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠工作期間，與徒弟肖智暉一起工作。
2016年2月26日，佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠的投資人由吳鵬變更為肖朋文。
肖信桂上班需要考勤。
肖信桂每天都上班，才可領(lǐng)取上述工資。
佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠沒有為肖信桂繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
肖信桂在2016年3月26日至3月31日的上班日期為3月26日、3月27日。
2016年9月5日，肖信桂填寫佛山市澳升酒店家具有限公司離職申請(qǐng)表，注明：本人肖信桂于2016年9月5日離開佛山市澳升酒店家具有限公司，工資已全部結(jié)清，所有證件已經(jīng)向廠方收回，并已與佛山市澳升酒店家具有限公司解除勞動(dòng)合同關(guān)系，今后本人一切事物與澳升酒店家具有限公司無任何關(guān)系。
2016年9月6日，佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向肖信桂支付23760元。
本案中，雙方舉證情況如下： 一、佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠提交了如下證據(jù)： 1、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、身份證復(fù)印件。
2、佛禪勞人仲案非終字[2016]1407號(hào)仲裁裁決書、中國(guó)郵政快遞單（10xxx62618）及物流查詢。
3、求職表。
4、離職申請(qǐng)表。
5、3月-8月應(yīng)發(fā)工資。
通知。
肖信桂考勤表。
肖信桂提交了如下證據(jù)： 1、企業(yè)機(jī)讀檔案登記資料。
2、2016年3月-8月車間計(jì)件單（油漆）復(fù)印件。
澳升驗(yàn)收單。
入職表復(fù)印件。
工資條、一本通/綠卡通明細(xì)查詢（客戶）。
對(duì)于雙方有爭(zhēng)議的事項(xiàng)，本院認(rèn)定如下：關(guān)于工資問題。
根據(jù)《廣東省工資支付條例》第四十四條第一款的規(guī)定，因工資支付發(fā)生爭(zhēng)議，用人單位負(fù)有舉證責(zé)任。
肖信桂認(rèn)為其實(shí)行計(jì)件工資，保底9000元/月；其與肖智暉兩人2016年3月至8月的合計(jì)工資數(shù)額分別為15424元、17286元、19208元、21213元、13174元、13644元，其領(lǐng)取工資后兩人平分；每月領(lǐng)取工資需要簽收；2016年2月-6月的工資通過現(xiàn)金發(fā)放，7月、8月工資通過轉(zhuǎn)賬的方式發(fā)放。
肖信桂提供了2016年3月至2016年8月的車間計(jì)件單復(fù)印件、驗(yàn)收單第三聯(lián)、工資條、一本通/綠卡通明細(xì)查詢（客戶）擬證明其主張。
佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠認(rèn)為肖信桂實(shí)行計(jì)件工資，保底4500元/月；按要求領(lǐng)取工資需要簽收，但肖信桂一直沒有簽名；肖信桂每月的工資數(shù)額詳見其提交的應(yīng)發(fā)工資表；肖信桂2016年2月-5月的工資通過現(xiàn)金方式發(fā)放，6月工資中的5000元通過現(xiàn)金方式發(fā)放，6月工資的剩余部分與7月、8月工資一起通過銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放。
佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠提交了肖信桂2016年3月-8月的應(yīng)發(fā)工資表擬證明其主張。
佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠提交的肖信桂2016年3月-8月的應(yīng)發(fā)工資表中沒有肖信桂的簽名確認(rèn)，本院對(duì)其真實(shí)性不予認(rèn)定。
肖信桂提供的2016年3月至2016年8月的車間計(jì)件單復(fù)印件，佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠的投資人肖朋文在3月-6月的車間計(jì)件單復(fù)印件中簽名確認(rèn)。
肖信桂認(rèn)為每月發(fā)放工資前，肖朋文會(huì)拿車間計(jì)件單給他核對(duì)，原件由佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠存檔；3月-6月的車間計(jì)件單復(fù)印件中有肖朋文的簽名，是因?yàn)楹藢?duì)后發(fā)放現(xiàn)金；7月、8月的車間計(jì)件單核對(duì)后通過銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放，因此肖朋文就沒有簽名；7月、8月的工資條是佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠發(fā)放工資時(shí)給他的；佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠在2016年9月6日通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向他支付23760元，是扣除了他借支的生活費(fèi)1500元。
肖信桂的上述解釋與常理相符。
另外，2016年3月至2016年8月的車間計(jì)件單復(fù)印件與驗(yàn)收單的第三聯(lián)相對(duì)應(yīng)，可形成證據(jù)鏈。
從有利于勞動(dòng)者的角度，根據(jù)上述規(guī)定，本院采信肖信桂所述，認(rèn)定肖信桂與肖智暉兩人2016年3月至2016年8月的合計(jì)應(yīng)收工資分別為：15424元、17286元、19208元、21213元、13174元、13644元。
肖信桂自認(rèn)上述工資包含了徒弟肖智暉的勞動(dòng)所得，兩人平均分配。
通常師傅所占的工資比例應(yīng)高于徒弟，肖信桂的上述意見于已不利，加上雙方均不能舉證證明肖智暉的工作量以及兩人在工資中所占的具體比例，本院以平均分配方式計(jì)算肖信桂與肖智暉的工資，即肖信桂2016年3月至2016年8月的應(yīng)收工資分別為：7712元、8643元、9604元、10606.50元、6587元、6822元。
關(guān)于未訂立書面勞動(dòng)合同的二倍工資差額問題。
肖信桂于2016年2月26日進(jìn)入佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠工作，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十二條第一款及《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第六條第二款的規(guī)定，佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠應(yīng)于2016年3月26日之前與肖信桂訂立書面勞動(dòng)合同，但雙方一直未訂立書面勞動(dòng)合同，佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠應(yīng)支付肖信桂自2016年3月26日開始未訂立書面勞動(dòng)合同的二倍工資差額。
雙方認(rèn)可勞動(dòng)關(guān)系的存續(xù)期間為2016年2月26日至2016年8月20日，本院予以確認(rèn)。
雙方同意肖信桂每天都上班，才可領(lǐng)取上述工資；肖信桂在2016年3月26日至3月31日的上班日期為3月26日、3月27日；肖信桂的工資計(jì)算周期為自然月。
佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠應(yīng)支付肖信桂2016年3月26日至2016年8月20日期間未訂立書面勞動(dòng)合同的二倍工資差額42760.05元(7712元31日2日+8643元+9604元+10606.50元+6587元+6822元)。
佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠認(rèn)為肖信桂在離職申請(qǐng)表中注明本人肖信桂于2016年9月5日離開佛山市澳升酒店家具有限公司，工資已全部結(jié)清，所有證件已經(jīng)向廠方取回，并已與佛山市澳升酒店家具有限公司解除勞動(dòng)合同關(guān)系，今后本人一切事物與澳升酒店家具有限公司無任何關(guān)系，因此雙方事實(shí)上簽訂了勞動(dòng)合同，其無需支付未訂立書面勞動(dòng)合同的二倍工資差額。
由于沒有證據(jù)證明雙方簽訂了勞動(dòng)合同，且求職表也不具備法律規(guī)定的勞動(dòng)合同的必備條款，本院對(duì)佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠的上述意見不予采納。
裁判結(jié)果及法律依據(jù) 依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十二條第一款、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第六條第二款、《廣東省工資支付條例》第四十四條的規(guī)定，判決如下： 確認(rèn)原告佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠與被告肖信桂在2016年2月26日至2016年8月20日期間存在勞動(dòng)關(guān)系； 原告佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠于本判決生效之日起十日內(nèi)支付被告肖信桂2016年3月26日至2016年8月20日期間未訂立書面勞動(dòng)合同的二倍工資差額42760.05元； 駁回原告佛山市禪城區(qū)澳升酒店家具廠的其他訴訟請(qǐng)求。
本案免收受理費(fèi)。
如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于廣東省佛山市中級(jí)人民法院。
審判員 管燕華 二〇一七年一月六日 書記員 吳鳳俠

沈陽(yáng)酒店家具廠哪家好

沈陽(yáng)隆源酒店家具廠是專業(yè)生產(chǎn)酒店餐桌餐椅，火鍋?zhàn)酪危瑹咀酪危频曩e館客房家具。
工程案例有沈陽(yáng)北站君悅精品酒店，168酒店。

酒店必備的宴會(huì)椅、曲木椅、酒店椅子合肥哪里有批發(fā)好呢？質(zhì)量要好啊！

有一個(gè)不錯(cuò)的家具廠你可以去看看，蘇州金彩鋼木家具廠有很多樣式的折疊椅、折疊桌、宴會(huì)椅、曲木椅，還有酒店里用的桌椅，款式都很不錯(cuò)。
除了椅子之外他們還定做生產(chǎn)各種餐桌椅，工作臺(tái)之類的，今年又有了很多新產(chǎn)品，我也是朋友介紹去的，買了一個(gè)折疊桌還有一個(gè)曲木椅，介紹給你看看，不錯(cuò)，你可以先去百度查查看蘇州金彩鋼木家具廠。
找合肥的蘇州金彩鋼木家具廠的供銷商就行啦！

佛山市名新戶外家具廠

佛山市名新戶外家具廠是一家專業(yè)生產(chǎn)歐美風(fēng)格的花園戶外家具、戶外家具、戶外休閑家具、歐式戶外家具系列產(chǎn)品的企業(yè)。
佛山名新戶外家具廠位于全球最大的家具之都佛山市。
主要產(chǎn)品/服務(wù)：戶外家具、歐式戶外家具、高檔戶外家具、佛山戶外家具、戶外休閑家具、庭院戶外家具、別墅戶外家具、酒店戶外家具、酒店仿藤家具、戶外家具定做、戶外家具招商批發(fā)、休閑戶外家具、室外家具、酒店家具、庭院家具、仿藤戶外家具、藤藝戶外家具、藤家具，編織戶外家具，別墅仿藤家具，品牌戶外家具，典雅戶外家具。
產(chǎn)品造型高雅、時(shí)尚、極具歐洲色彩的設(shè)計(jì)意念，適用于居家、別墅、花園、酒店、娛樂場(chǎng)所、公園等休閑、輕松的娛樂場(chǎng)所。
佛山市名新戶外家具廠簡(jiǎn)介 佛山市名新戶外家具廠是一家專業(yè)生產(chǎn)歐美風(fēng)格的花園戶外家具、戶外家具、戶外休閑家具、歐式戶外家具系列產(chǎn)品的企業(yè)。
佛山名新戶外家具廠位于全球最大的家具之都佛山市。
主要產(chǎn)品/服務(wù)：戶外家具、歐式戶外家具、高檔戶外家具、佛山戶外家具、戶外休閑家具、庭院戶外家具、別墅戶外家具、酒店戶外家具、酒店仿藤家具、戶外家具定做、戶外家具招商批發(fā)、休閑戶外家具、室外家具、酒店家具、庭院家具、仿藤戶外家具、藤藝戶外家具、藤家具，編織戶外家具，別墅仿藤家具，品牌戶外家具，典雅戶外家具。
產(chǎn)品造型高雅、時(shí)尚、極具歐洲色彩的設(shè)計(jì)意念，適用于居家、別墅、花園、酒店、娛樂場(chǎng)所、公園等休閑、輕松的娛樂場(chǎng)所。
佛山市名新戶外家具宗旨：質(zhì)量第一，誠(chéng)信為本。
專心做好每一道工序，每一件產(chǎn)品，做到客戶買得放心，用得開心。
歡迎廣大客商來電，來函洽談，我們真誠(chéng)的與世界各界成功人士攜手共繪宏圖偉業(yè)。
佛山市名新戶外家具廠概況 主營(yíng)產(chǎn)品或服務(wù)： 編藤桌椅;藤編桌椅;網(wǎng)布桌椅;休閑椅;沙灘椅;遮陽(yáng)傘;吧臺(tái)椅;仿藤沙發(fā);藤編沙發(fā);藤藝家具;藤椅;別墅休閑沙發(fā);酒店仿藤沙發(fā);戶外家具;戶外庭院家具;公園座椅; 戶外鋁合金家具；戶外仿藤家具；戶外休閑家具。
主營(yíng)行業(yè)： 藤家具、仿藤戶外家具 休閑戶外家具 戶外家具 歐式戶外家具、藤制品 仿藤家具 酒店休閑家具 高檔戶外家具 外貿(mào)戶外家具 國(guó)產(chǎn)戶外家具 戶外家具品牌 企業(yè)類型： 有限責(zé)任公司 經(jīng)營(yíng)模式： 生產(chǎn)加工、 經(jīng)銷批發(fā) 注冊(cè)資本： 人民幣 30 萬 公司注冊(cè)地： 中國(guó) 廣東 佛山 員工人數(shù)： 51 - 100 人 公司成立時(shí)間： 2006 年 法定代表人/負(fù)責(zé)人： 張英學(xué)主要客戶： 星級(jí)酒店,房地產(chǎn), 年?duì)I業(yè)額： 人民幣 700 萬元/年 - 1000 萬元/年 主要經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)： 佛山市南海區(qū)九江鎮(zhèn)下西工業(yè)區(qū) 主要市場(chǎng)： 大陸 港澳臺(tái)地區(qū) 北美 南美 東歐 東南亞 經(jīng)營(yíng)品牌： 名新 管理體系認(rèn)證： ISO 9000 是否提供OEM代加工： 是 質(zhì)量控制： 內(nèi)部 年出口額： 人民幣 50 萬元 - 300萬元 研發(fā)部門人數(shù)： 5 - 10 人 廠房面積： 10000 平方米 月產(chǎn)量： 4000 工商注冊(cè)信息： 已通過認(rèn)證